Je n’ai plus envie de travailler…😤
Avez-vous envie de retourner travailler ?
Bonjour 👋
Bienvenue dans cette nouvelle édition du Génie de l’évolution, ma newsletter au service de votre épanouissement professionnel.
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C’est la rentrée, et vous aimeriez faire comme le petit dernier devant la porte de l’école,
pleurer, taper du pied, hurler :
“Tout mais pas ça ! Nooooon, j’veux pas!”.
La rentrée, c’est se faire arracher des bras de Morphée,
croquer dans la pomme et le regretter,
c’est quitter le jardin d’Eden de l’été.
Pas d’esclandres, vous avez glissé votre flemme sous l’oreiller,
noyé vos doutes dans le café.
Vous avez repris courageusement le fil de vos dossiers.
❌ Attention, ne cantonnez pas vos rêves au rôle de fonds d’écran.
✒️ Avec quelques semaines de recul, je vous propose de faire un rapide bilan !
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1 - FAITES LE POINT ET POSEZ-VOUS LES BONNES QUESTIONS.
Chaque rentrée est l’occasion de faire le point sur sa situation professionnelle et son besoin d’évolution.
La fin de l’été est une merveilleuse période pour prendre de bonnes résolutions et de franches décisions.
Après ces premières semaines au travail, posez-vous ces 3 questions :
✅ Suis-je là où j’ai envie d’être ?
✅ Suis-je épanoui-e au quotidien ?
✅ Ai-je atteint, ici, mon meilleur niveau de réalisation ?
✅ Qu’ai-je encore la possibilité d’apprendre ?
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2 - VOS FRUSTRATIONS SONT L’EXPRESSION DE VOS BESOINS PROFONDS.
Je vous invite à écouter avec attention l’écho de vos frustrations.
Vous avez été nombreux-ses à m’envoyer des mails de rentrées
- Ce dont je suis ravie, j’adore vous lire et vous écouter -
Voici, classées en 3 catégories - les principales sources de frustration qui m’ont été rapportées et les questions qu’elles ont soulevées.
Frustration 1 - Le manque de contrôle sur l’activité.
❌ Le retour dans un cadre contraint = enfiler des chaussures trop petites.
Vous avez grandi pendant l’été, vous avez besoin de plus d’autonomie.
À faire / à méditer…
✅ Qu’êtes-vous en mesure de contrôler ?
✅ Quelle mission peut-on vous déléguer ?
✅ Que pouvez-vous choisir d’élaguer ?
Frustration 2 - Le sentiment d’être sous-employé.
❌ Se projeter dans une année identique à la précédente = redoubler.
N’hibernez pas une année, vous avez besoin de challenges pour progresser.
À faire / à méditer…
✅ Qu’avez-vous la possibilité d’apprendre cette année ?
✅ Quels sont les défis qu’il est possible de relever ?
✅ Quelle promotion êtes-vous en mesure de briguer ?
Frustration 3 - L’impression d’inutilité.
❌ Agir sans comprendre son rôle dans la société = pêcher sans hameçon.
Ne renoncez pas au poisson - Vous avez besoin de vous réaligner.
À faire / à méditer…
✅ Quel sens donnez-vous à votre mission ?
✅ Quelles valeurs profondes sont nourries par votre quotidien ?
✅ Qu’est-ce qui vous fait le plus vibrer ?
À vos stylos, à vos carnets !
Prenez ce temps pour vous,
profitez de la rentrée pour vous réajuster.
✒️........
Si vous n’êtes pas en mesure d’apporter des réponses satisfaisantes à ces questions,
c’est peut-être le signe qu’il faut passer à la vitesse supérieure de votre Evolution.
N’hésitez pas à m’en parler par retour de mail.
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3 - SI VOUS ÊTES EN SITUATION DE MANAGEMENT…
🎯 Utilisez ces 3 clefs pour mesurer le niveau de motivation de vos collaborateurs.
🎯 Agissez sur ces 3 plans pour nourrir profondément d'engagement tout au long de l’année.
🎯 N’oubliez pas que votre niveau d’enthousiasme donne le LA 🎶 de celui de l’équipe !
Bonne rentrée à toutes et tous !
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À la semaine prochaine !
Nolwenn Bernache-Assollant | Consultante, Coach
NolwennEvolution | LinkedIn | +33 6 17 97 00 82